ファシリテーション実践会、参加者の方々の声

根津スタジオでは、一人でも多くの方に、場づくり力を学んでいただけるように
トレーニング講座を開催しています。

講座では、なるべく参加者の方に実践していただき、個別にフィードバックすることを重視
しています。ただ、ファシリテーションの技術などは、経験の中から生まれてくるもの。
講座では日常の中で、どうすれば練習できるかも、一緒に考えています。

ただ、どうしても、「実践したいけど、身近にトライする機会がなかなかない！」ということもあります。
そんな中、根津スタジオの「雑談から始まるファシリ＆場づくり」を受講された方たちが集まり、
自主的に「ファシリテーター実践会」が始まりました。

基本は「参加者がトライしたいことを持ち寄って実践してみる」。

例えば、第４回では、「発想法の本を買ったけど、一人じゃできない・・・」という声から、
「やってみたかった発想法を持ち寄って、みんなでやろう！」とか、
第５回では、「ブレストのやり方を変えたら、どれくらい結果が変わってくるのか？」という
トライアルをしたりしています。

次回、第６回（８月）は、メンバーが一人で悩んでいた課題「同窓会の活性化」「企業CSRの課題」
を、別のメンバーがファシリテーターとなって話し合うことを行います。

実践会のメンバーは感想や学びをやりとりしていますが、そんな中から、少しだけ紹介させて
いただきます。

前回の実践会でファシリテーターを担当した田島さんから。

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過去何回か、ファシリテータ実践させて頂きましたが、
１、準備があるとうまく行く。
２、準備してても実際進行していくと基本が飛ぶ。
３、実践することで固定観念があぶりだされる。
ということを経験しました。

１は言うまでもなく。準備不足や準備していても想定外の展開になると
慌てふためき、思考停止になりました。そんなときは参加者の皆さんの
意見に従おうと思うのですが、そこでも複数の意見があるので、どれが
最善なのかがわからなくなっていきました。
ファシリテーターは軸をもっていなければならないと思うのですが、
その軸がゴールを誘導して、アジテーターになってしまうという恐怖心が
出てきてしまい、結局、軸を決めないので準備不足になる・・・
ファシリテーターは事前にシミュレーションしてあらゆる事態を想定して
準備し対応する能力なのかなと思います。会を一方向に向かわせては
いけなくて、相反することですが、何かしらのゴールを導かなければならない。
「ANDの才能」がないと出来ないのかもしれない・・・

２、は準備不足が原因ですが、座学で当たり前だと思っていたことも、
実践すると基本がすっぽり抜けます。やっぱり事前準備で基本書は再確認だなと思います。

３、ファシリテーターはこうやってはいけない、こうであらねばならない、など
原理原則に縛られていた自分に気づきました。前回ではファシリテータ自ら意見を
言ってはいけない、と思っていたことや、ブレストは逆裏対偶で考えてもいいんだとか。
頭が固くなっていることを痛切に感じました。

と、言うわけで、何度も失敗してきた私ですが、これだけの気づきが得られたことは相当良いです。これが仕事の場だったらやばいですが（笑）

確かにうまく行かないと、相当恥ずかしいです。が、現在の総務という仕事では恥を書くことがなかなかできない＝新しいことを身に着ける意欲がわかない、のでこの実践会はものすごくためになっています。

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また、次回、担当する田邉さんからは、こんなメッセージが。

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最近つくづく実感するのが、
「技術は訓練と慣れ」だなぁということです。

ファシリテーションも一つの技術だと考えています。
よって、座学だけでは絶対に身にならないと。
座学＋実践の繰り返しで知識＋感覚的につかまないと、
使えるファシリテーションは身に付かないなぁと。

今回やらせていただくのも、そのためです。
私、全くのド素人で、うまくできる自信は全くありません。
（田島さん、スミマセン！！）

しかしながらやらないとうまくもならない訳で（汗

せっかくの実践会なので、
いっぱい失敗して、いっぱいアドバイスをもらって、
いっぱい実践し直して、じょじょにいいファシリテーションができるようにしていきたいと
考えています。

次回、ファシリテーションにもならないかもしれませんが、
よろしくお願いいたします。

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根津スタジオが、多くの方にとって経験をつめる場所となっていくことが
僕たちの願いでもあるので、ぜひ、みなさん、どんどんとトライ＆エラーの場所として
活用してください！

ファシリテーション基礎講座
「雑談から始まるファシリ＆場づくり」
http://nez-studio.jp/workshop/2009/05/post-14.html

第６回ファシリテーション実践会
若手社会人討論「同窓会組織をどう活性化する？」「企業CSRは、なぜ行き詰っている？」
8月20日(木) 19:30～22:00
http://nez-studio.jp/workshop/2009/07/csr.html